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  • Nuestra orientación está enfocada hacia el LIDERAZGO empresarial.


  • Proporcionamos proyectos activos de MEJORA de procesos, servicios y desempeño institucional


  • Somos ÉXITO y EFECTIVIDAD en sistemas de gestión.

  • Somos líderes en la INTERPRETACIÓN, ADAPTACIÓN E INTEGRACIÓN de modelos referenciales para el fortalecimiento de su gestión.

  • Garantizamos resultados que CONSOLIDAN su misión y MATERIALIZAN su visión.

     

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Redes sociales

     

Bienvenido a Ascal

ASCAL, APOYO AL COMPORTAMIENTO SOCIALMENTE RESPONSABLE

La línea de Modelos Especializados de ASCAL, se basa en prácticas socialmente responsables y considera de manera fundamental la norma ISO 26000-RS, ya que es una herramienta para el desarrollo de la sustentabilidad de las organizaciones mientras se respetan variadas condiciones relacionadas con leyes, costumbres, hábitos y cultura, así como también los ambientes psicológico y económico. Como tal, existen una serie de motivos para que una empresa, a través de la implementación de este modelo, logre su propio crecimiento y contribuya al desarrollo económico, social y ambiental del planeta.

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LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

CONTRIBUIR AL DESARROLLO SOSTENIBLE-  EL OBJETIVO DE LA  RESPONSABILIDAD SOCIAL

El creciente reconocimiento de la necesidad de asegurar ecosistemas saludables, equidad social y buen gobierno de las organizaciones, está empezando a generar una mayor conciencia de las mismas, frente a los beneficios de un comportamiento socialmente responsable, reflejando efectivamente su desempeño en relación con la sociedad en la que operan y con su impacto sobre el medio ambiente, en aspectos como: 
 
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FORTALECIMIENTO DE AUDITORES INTEGRALES- SECTOR PÚBLICO

NUEVO CURSO DE FORTALECIMIENTO DE COMPETENCIAS PARA AUDITORES- SECTOR PUBLICO

 

Considerando las necesidades actuales de fortalecimiento de las actividades de evaluación independiente en las entidades públicas colombianas y de manera específica la prioridad en la integración y armonización de las auditorias de las Oficinas y/o Funciones de Control Interno en la entidad, así como las auditorias del Sistema de Gestión de Calidad, ASCAL presenta su propuesta de  “FORMACIÓN DE AUDITORES INTEGRALES”

 

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El plan estratégico 2011- 2015 de la ISO- “SOLUCIONES A LOS DESAFIOS GLOBALES”

La Organización Internacional para la Normalización ­– ISO, ha formulado dentro de su nuevo plan estratégico, siete objetivos fundamentales que demuestran su compromiso frente a los retos de la globalización, orientándose cada vez más hacia el fortalecimiento de la normalización, en beneficio de todos los grupos de interés.

Presentamos a continuación un resumen de estos objetivos:
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Proyección Estratégica de ASCAL en Línea con las Tendencias Mundiales

En concordancia con la tendencia mundial, ASCAL ha definido su ruta de trabajo para el  periodo 2011- 2012, con un enfoque hacia las siguientes necesidades:

·      Mejoramiento del desempeño integral de las organizaciones (integralidad de modelos, gestión del riesgo, indicadores, administración del mejoramiento, auditorias, desempeño financiero de los sistemas de gestión)

 

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